Die Welt bin Ich
Groddeck entwickelt, im fototechnischen Sinn gesprochen, die Bilder seiner Vergangenheit in immer neuen Belichtungen, mit immer anderen Schärfen und Unschärfen, mit unterschiedlichen Objektiven. Nicht die Gegenstände wechseln, sondern nur das Licht, der Abstand, die Perspektive. Nicht von ungefähr erwecken die hier edierten Texte den Eindruck von psychischen Umschriften, sie umschreiben das Leben in einem ständigen, immer wieder neu ansetzenden Prozess. Der Band enthält alle autobiografischen Schriften, die im Groddeck-Nachlass aufzufinden sind. [ mehr ]
Hautnah
Christina Detig-Kohler stellt ein zeitlich begrenztes und überschaubares psychoanalytisches Beratungskonzept vor und schildert in drei weiteren psychoanalytischen Langzeitbehandlungen Zusammenhänge, die sich zwischen den psychischen und körperlichen Reaktionen im Kontext der Übertragungsbeziehung entwickelten. [ mehr ]
Internalisierung und Strukturbildung
»Internalisierung« und »Strukturbildung« sind zentrale Begriffe im Zusammenhang mit dem Entstehen und der Aufrechterhaltung einer inneren, psychischen Welt. Anliegen des Buches ist es, grundlegende Aspekte solcher Prozesse in theoretischer wie diagnostisch-therapeutischer Hinsicht zu beleuchten. [ mehr ]
Ira - Wut und Zorn in Kultur und Literatur
Wut und Zorn zählen zu den expressivsten Emotionen. Ihre soziale Relevanz macht sie zu einem seit der Antike immer wieder bearbeiteten Thema. Der interdisziplinäre Band gibt Einblicke in die Darstellung der beiden Affekte in unterschiedlichen Epochen, Literaturen und Genres. [ mehr ]
Die leere Couch
Das Buch macht auf das Älterwerden des Psychoanalytikers und die damit verbundenen Probleme aufmerksam und zeigt Konsequenzen auf, die sich daraus für die Verantwortung von Therapeuten und Institutionen ergeben. Aus ethischer Perspektive diskutieren internationale Psychoanalytiker verschiedene Möglichkeiten und Grenzen der institutionellen Vorsorge und eröffnen so den dringlichen Dialog zu einem lange gemiedenen Thema. [ mehr ]
Im Dickicht der Gesellschaftskritik. Ein Gespräch über alte und neue Verstrickungen, Widerstände und Befreiungen (PDF)
Neues vom Felsen. Psychoanalytische Sozialpsychologie mit Rücksicht auf die Subjekttheorie (PDF)
Psychoanalytische Sozialpsychologie im deutschsprachigen Raum. Geschichte, Themen, Perspektiven (PDF)
Themenschwerpunkt: Kommentare zum Text von Brunner, Burgermeister, Lohl, Schwietering und Winter über psychoanalytische Sozialpsychologie (PDF)
Mathias Lohmer/ Bernd Sprenger/ Jochen von Wahlert Gesundes Führen Life-Balance versus Burnout im Unternehmen (PDF)
Rudolf Heltzel/ Wolfgang Weigand Im Dickicht der Organisation (PDF)
Zwei Selbstgespräche zur Selbstständigkeit (PDF)
Eile mit Weile Karlheinz A. Geißler, Lob der Pause (PDF)
30 Jahre Zeitschrift »Supervision« - ein Anlass zum Innehalten (PDF)
Einblicke in die Praxis selbstständiger Supervisor/-innen (PDF)
Wider das Einzelkämpfertum - Supervision für Architektinnen und Architekten (PDF)
Gruppensupervision in Anspruch zu nehmen ist für selbstständige Architekten und Architektinnen neu. Im Folgenden werden einige Besonderheiten der Supervision mit dieser Berufsgruppe systemtheoretisch und soziologisch reflektiert. Im Mittelpunkt steht das Beobachtungskonzept von Niklas Luhmann, wobei anzumerken ist, dass die Ausführungen nur eine Form der Beobachtung, in diesem Fall eine Beobachtung des Supervisors, darstellen [ mehr ]
Supervision mit ITler/-innen in einer internationalisierten Dienstleistungswirtschaft. Ein Werkstattbericht (PDF)
Der Werkstattbericht gibt Einblicke in die supervisorische Praxis mit Selbstständigen aus der IT-Branche. Es wird ein Blick auf Fragestellungen eröffnet, die KMUs und Selbstständige der IT-Wirtschaft zu ihrer Unternehmensführung haben. Fokussiert wird vor allem ihre Wettbewerbsfähigkeit vor dem Hintergrund der Globalisierung, und welche Themen dabei in den Unternehmen und damit auch in der supervisorischen Beratung relevant sein können. [ mehr ]
Begrenzung der Entgrenzung als Herausforderung für Supervision (PDF)
Gegenwärtig finden vielschichtige Transformationsprozesse in der Organisation von Erwerbsarbeit statt. Die damit verbundenen Entwicklungen wirken über die Erwerbsarbeit hinaus und verändern bisher gewohnte Arbeits- und Lebensmodelle. Auch Supervision bleibt davon nicht unberührt. Als arbeitsfeldbezogene Beratungsform ist sie Teil der gesellschaftlichen, ökonomischen und kulturellen Veränderungsprozesse. Es wird der Frage nachgegangen, welche Herausforderungen sich daraus für die Supervision ergeben. Der Fokus richtet sich dabei auf wesentliche Aspekte der Entgrenzung. Im Mittelpunkt steht die Supervision mit Ein-Personen-Selbstständigen, die aus der Sicht der Arbeitsforschung als Pioniergruppe entgrenzter Arbeitsformen gelten. Anhand der Typen Arbeiten ohne Ende und Arbeiten mit (Zeit-)Maß wird gezeigt, wie sich Entgrenzungsprozesse im Beratungsprozess manifestieren und wirksam werden können. [ mehr ]
Supervision für Neue Selbstständige - Annäherungen an ein junges Beratungsfeld (PDF)
Angesichts der Ausweitung der Arbeitsform Neue Selbstständigkeit werden zehn Thesen entwickelt, die als mögliche Orientierungspunkte bei der Gestaltung des Supervisionsprozesses mit Personen dieser Rechtsform dienen können. Es werden spezifische Fragestellungen von Coachees näher vorgestellt, die als Einpersonenunternehmen im Organisationskontext firmieren. Anliegen ist es, die Vielfalt der konkreten Erscheinungsformen von Neuen Selbstständigen herauszuarbeiten und zu verdeutlichen, dass die supervisorische Arbeit mit Neuen Selbstständigen eine spezifische Form der Herangehensweise verdient. [ mehr ]
Das Ende der Selbstständigkeit - Beratung zur Verarbeitung des Scheiterns (PDF)
Selbstständig zu sein, sich selbstständig zu machen hat soziale Reputation. Ganz gegenteilig ist das Image der gescheiterten Unternehmer, die gesellschaftlich eher gemieden werden. Die zahlreichen Initiativen, die auf Selbstständigkeit drängen, haben Schattenseiten: Es wird nur jeder zweite Betrieb älter als fünf Jahre. Die Förderung von Firmengründungen hat nur geringe Arbeitsmarkteffekte: Je mehr Unternehmen gegründet werden, desto größer die Konkurrenz und desto weniger von ihnen überleben. (Studie 2003 Universität Bonn, Grotz, Reinhold). Wer soll bei schwindenden materiellen Ressourcen die Vielzahl neuer Produkte und Dienstleistungen in Anspruch nehmen? In dem vorliegenden Beitrag soll der Frage nachgegangen werden, wie Berater diese Prozesse des Scheiterns sowie der Beendigung der Selbstständigkeit konstruktiv begleiten können. Zu behandelnde Themen sind dabei unter anderem: Welche emotionale Arbeit ist vonnöten? Welches Aufgabenprofil ergibt sich für zum Beispiel für Supervisorinnen und Supervisoren in der Beratung vom Sterben bedrohter Organisationen? Welche ethischen Implikationen sind zu berücksichtigen? [ mehr ]
Wege in die Selbstständigkeit - ein komplexes Zusammenspiel (PDF)
Statt auf politische Rahmenbedingungen von Gründungen und Start-ups sowie auf allgemeine förderliche Faktoren zu schauen, fokussiert der Artikel auf Beratungspraxis, das bedeutet auf die konkreten Notwendigkeiten, Chancen und Risikoprozesse von Gründern und Gründungsteams im konkreten Handeln. Ziel ist die komplexe und spannende Situation von Gründern und Gründungsteams - also das Selbstständigwerden aus der organisationalen und personalen systemischen Perspektive anzusehen und einen Einblick in eine aktuelle Gründungsberatungspraxis zu geben. Dabei wird folgenden Fragen nachgegangen: Was haben diese Selbstständigen zu bewältigen? Was sind ihre Herausforderungen auf den unterschiedlichen Systemebenen und in den unterschiedlichen Kontexten? Womit haben sie es neben den formalen und funktionalen Prozessen noch zu tun? Wie werden Rollen ausgehandelt, übernommen, eingenommen und weiterentwickelt? [ mehr ]
Patient Familie - damals und heute (PDF)
