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6 Seiten, PDF-E-Book
Erschienen: April 2021
Bestell-Nr.: 33844
https://doi.org/10.30820/1431-7168-2021-2-32
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Maria Schönfeld
Schuld sind nicht immer nur die anderen (PDF)
Zum Eigenbeitrag von Beratenden an destruktiven Dynamiken. Eine »Fuck-up-Story«
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Der vorliegende Text diskutiert anhand einer Fallvignette, wie sich in Supervisionsprozessen ein übereilter, unzureichend reflektierender Einstieg in die Fallund Themenbearbeitung im Verlauf destruktiv auswirken beziehungsweise destruktiven Dynamiken den Boden bereiten kann. Hierfür werden Sequenzen einer Supervision von SchulsozialarbeiterInnen geschildert und Hypothesen zum Beitrag der Supervisorin an Nicht-Gelingendem und Hilfreichem aufgestellt. Es wird die Bedeutung der frühzeitigen, gemeinsamen Thematisierung allgemeiner und spezifischer Format-, Teamund Situationsmerkmale hervorgehoben, um deren potenzielle Wirkung für die Beteiligten besprech-, vorhersehund regulierbar zu machen.
Abstract:
Using the example of a case vignette, this text examines how a hurried, insufficiently reflected approach to the handling of cases and themes can have a destructive influence in supervision processes, or prepare the ground for destructive dynamics. Sequences of a supervision process for school social workers are described, and hypotheses are formulated as to which of the supervisor’s contributions may have been unsuccessful or helpful. Emphasis is placed on the importance of holding a group discussion on the general and specific characteristics relating to the format, the team and the situation at an early stage in the supervision process. This ensures that their potential effects can be discussed, predicted and regulated by the participants.
Abstract:
Using the example of a case vignette, this text examines how a hurried, insufficiently reflected approach to the handling of cases and themes can have a destructive influence in supervision processes, or prepare the ground for destructive dynamics. Sequences of a supervision process for school social workers are described, and hypotheses are formulated as to which of the supervisor’s contributions may have been unsuccessful or helpful. Emphasis is placed on the importance of holding a group discussion on the general and specific characteristics relating to the format, the team and the situation at an early stage in the supervision process. This ensures that their potential effects can be discussed, predicted and regulated by the participants.
Peter Altvater & Erhard Tietel S. 2Editorial (PDF)
Destruktivität in BeratungsprozessenThomas PollakS. 3–9Psychoanalytische Anmerkungen zu »Destruktivität« in Supervision und Beratung (PDF)
Bernd JansenS. 10–17Wenn der Macht die Liebe abhandenkommt (PDF)
Zu destruktiven Dynamiken in den Themen und Prozessen meiner BeratungserfahrungSybille Teunißen & Tina Budavari S. 18–25»Der goldene Kreis« (PDF)
Destruktive Phänomene in Supervisionsprozessen in Frauenberatungsstellen und FrauenhäusernChristian Schmid-Waldmann & Angela Gotthardt-Lorenz S. 26–31Wenn Dekonstruktion als destruktiv erlebt wird (PDF)
Erfahrungen aus Beratungsprojekten in SchulenMaria SchönfeldS. 32–37Schuld sind nicht immer nur die anderen (PDF)
Zum Eigenbeitrag von Beratenden an destruktiven Dynamiken. Eine »Fuck-up-Story«Gerhard LeuschnerS. 38–41Fallvignette: Destruktion in einer Balintgruppe? (PDF)
Vom Umgang mit Regeln und Normen und nichtverhandelten KontraktenWolfgang WeigandS. 42Kommentar zur Fallvignette von Gerhard Leuschner (PDF)
Klaus HoffmannS. 43–47Wes Brot ich ess, dess Lied ich sing (PDF)
Destruktivität in der Beratung - Eine gruppenanalytische PerspektiveAndreas KnieS. 48–52Gemeinsam in den Abgrund (PDF)
Das Auto, die Politik und wirThomas KühnS. 53–58Er ist wieder da (PDF)
Erich Fromms Anatomie der menschlichen Destruktivität und ihre Bedeutung für zeitgenössische BeratungspraxisPeter AltvaterS. 59–60Von der Desintegration zur Destruktivität? (PDF)
Katharina WitteS. 61–62Rezension von: Inge Marlen Ropers (2020): Stehen Sie doch einfach mal auf (PDF)
Ronny JahnS. 63Rezension von: Gerhard Schwarz (2019): Shitstorms, Lügen, Sex (PDF)
Ronny JahnS. 63Rezension von: Larry Hirschhorn (1988): The Workplace Within (PDF)
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